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    協會章程

    2021-07-28
    來源:


    中國建設教育協會章程

    第一章 總 則

    第一條中國建設教育協會,英文名稱:China Association of Construction Education,英文縮寫:CACE,是由建設教育有關學校、企事業單位、團體和個人自愿結成的全國性、行業性社會團體,是非營利性社會組織。

    本會會員分布和活動地域為全國。

    第二條本會的宗旨是:團結組織全國建設教育工作者,開展學術研究、協作交流、工作咨詢、標準編制、教育培訓和社會服務,積極推進教育改革,為提高建設職工隊伍的素質,培養合格的建設人才,發展社會主義建設教育事業服務。本會遵守憲法、法律、法規和國家政策,踐行社會主義核心價值觀,弘揚愛國主義精神,遵守社會道德風尚,自覺加強誠信自律建設。

    第三條本會堅持中國共產黨的全面領導,根據中國共產黨章程的規定,設立中國共產黨的組織,開展黨的活動,為黨組織的活動提供必要條件。

    本會的登記管理機關是中華人民共和國民政部,黨建領導機關是中央和國家機關工作委員會。

    本會接受登記管理機關、黨建領導機關、有關行業管理部門的業務指導和監督管理。

    第四條本會負責人包括理事長、副理事長、秘書長。

    第五條本會的住所設在北京市。本會的網址:www.kingslegendyorkies.com。

    第二章 業務范圍

    第六條本會的業務范圍:

    (一)組織開展建設教育領域的學術研究,探索建設教育的規律和特點,與有關部門配合開展建設教育改革試驗;

    (二)組織開展多種形式的學術交流,分析研討建設教育事業改革與發展中的熱點和難點問題,提出解決方案與對策建議;

    (三)在建設教育主管部門統一指導、協調下,組織開展有關的教育教學質量評估、教育教學成果、應用技能競賽、資格論證、證書管理和教材編寫等工作;

    (四)組織開展建設教育行業的各類培訓及咨詢工作,努力提高建設教育行業從業人員的素質和專業水平;

    (五)組織開展建設教育相關領域的國際學術交流活動,與境外建設教育相關組織建立友好、合作關系,促進建設教育的國際化;

    (六)組織開展建設教育相關標準的編制,并組織對其進行鑒定、評審和推廣應用;

    (七)經政府有關部門批準,組織出版建設教育專業刊物及有關的書籍資料;

    (八)關心和維護建設教育工作者的合法權益,組織為建設教育工作者服務的各種活動,為本會會員提供相關服務。

    (九)積極向政府有關部門反映情況,提出意見和建議,充分發揮橋梁、紐帶和參謀、助手作用;

    (十)興辦符合本會宗旨的經濟和技術及其社會服務事業,積極參加社會公益活動。

    業務范圍中屬于法律法規規章規定須經批準的事項,依法經批準后開展。

     

    第三章 會員

    第七條本會的會員為單位會員和個人會員。

    第八條擁護本會章程,符合下列條件的,可以自愿申請加入本會:

    (一)在本會業務(行業、學科)領域內具有一定影響;

    (二)單位會員為在本會業務領域內的學校、企事業單位和團體,個人會員為在本會業務領域內做出卓越貢獻、取得優異成績的專家、學者和學校、企事業單位、團體的負責人。

    第九條會員入會的程序是:

    (一)提交入會申請書;

    (二)提交有關證明材料,包括:

    1.入會申請表;

    2.單位會員提供營業執照掃描件及法人身份證掃描件;

    3.個人會員提供身份證掃描件及職稱等個人證明材料。

    (三)經理事會,理事會或者常務理事會授權的機構討論通過;

    (四)由本會頒發會員證,并予以公告。

    第十條會員享有下列權利:

    (一)選舉權、被選舉權和表決權;

    (二)對本會工作的知情權、建議權和監督權;

    (三)參加本會活動并獲得本會服務的優先權;

    (四)退會自由。

    第十一條會員履行下列義務:

    (一)遵守本會的章程和各項規定;

    (二)執行本會的決議;

    (三)按規定交納會費;

    (四)維護本會的合法權益;

    (五)向本會反映情況,提供有關資料;

    (六)完成本會交辦的工作;

    (七)關心本會工作,積極參加本會活動。

    第十二條會員如有違反法律法規和嚴重違反本章程的行為,經理事會或常務理事會表決通過,予以除名。

    第十三條會員退會應書面通知本會,并交回會員證。

    第十四條會員有下列情形之一的,自動喪失會員資格:

    (一)2年不按規定交納會費;

    (二)2年不按要求參加本會活動;

    (三)不再符合會員條件;

    (四)喪失民事行為能力;

    第十五條會員退會、自動喪失會員資格或者被除名后,其在本會相應的職務、權利、義務自行終止。

    第十六條本會置備會員名冊,對會員情況進行記載。會員情況發生變動的,應當及時修改會員名冊,并向會員公告。

     

    第四章 組織機構

    第一節 會員代表大會

    第十七條本會的最高權力機構是會員代表大會,其職權是:

    (一)制定和修改章程;

    (二)決定本會的工作目標和發展規劃;

    (三)制定和修改會員代表、理事、常務理事、負責人產生辦法,報黨建領導機關備案;

    (四)選舉和罷免理事、監事;

    (五)制定和修改會費標準;

    (六)審議理事會的工作報告和財務報告;

    (七)審議監事會的工作報告;

    (八)決定名稱變更事宜;

    (九)決定終止事宜;

    (十)決定其他重大事項。

    第十八條會員代表大會每屆5年,每5年召開一次。因特殊情況需提前或延期換屆的,須由理事會表決通過,經黨建領導機關審核同意后,報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。

    本會召開會員代表大會,須提前15日將會議的議題通知會員代表。

    會員代表大會應當采用現場表決方式。

    第十九條經理事會或者本會60%以上的會員代表提議,應當召開臨時會員代表大會。

    臨時會員代表大會由理事長主持。理事長不主持或不能主持的,由提議的理事會或會員代表推舉本會一名負責人主持。

    第二十條會員代表大會需有2/3以上的會員代表出席方能召開,決議事項符合下列條件方能生效:

    (一)制定和修改章程,決定本會終止,須經到會會員代表2/3以上表決通過;

    (二)選舉理事,當選理事得票數不得低于到會會員代表的1/2。

    罷免理事,須經到會會員代表1/2以上投票通過;

    (三)制定或修改會費標準,須經到會會員代表1/2以上無記名投票方式表決;

    (四)其他決議,須經到會會員代表1/2以上表決通過。

    第二節 理事會

    第二十一條理事會是會員代表大會的執行機構,在會員代表大會閉會期間領導本會開展工作,對會員代表大會負責。

    理事人數最多不得超過600人,且不得超過會員的1/3,不能來自同一會員單位。

    本會理事應當符合以下條件:

    (一)堅持中國共產黨的領導,擁護中國特色社會主義,堅決執行黨的路線方針政策;

    (二)遵紀守法,勤勉盡職,個人社會信用記錄良好;

    (三)具備相應的專業知識、經驗和能力,熟悉行業情況;

    (四)在行業中或本地區有一定的影響;

    (五)身體健康,能正常履責,年齡界限為70周歲;

    (六)具有完全民事行為能力;

    (七)沒有法律法規禁止任職的其他情形。

    第二十二條理事的選舉和罷免:

    (一)第一屆理事由發起人商申請成立時的會員共同提名,報黨建領導機關同意后,會員代表大會選舉產生;

    (二)理事會換屆,應當在會員代表大會召開前2個月,由理事會提名,成立由理事代表、黨組織代表和會員代表組成的換屆工作領導小組;

    理事會不能召集的,由1/5以上理事、本會黨組織或黨建聯絡員向黨建領導機關申請,由黨建領導機關組織成立換屆工作領導小組,負責換屆選舉工作;

    換屆工作領導小組擬定換屆方案,應在會員代表大會召開前2個月報黨建領導機關審核。

    經黨建領導機關同意,召開會員代表大會,選舉和罷免理事;

    (三)根據會員代表大會的授權,理事會在屆中可以增補、罷免部分理事,最高不超過原理事總數的1/5。

    第二十三條每個理事單位只能選派一名代表擔任理事。單位調整理事代表,由其書面通知本會,報理事會或者常務理事會備案。該單位同時為常務理事的,其代表一并調整。

    第二十四條理事的權利:

    (一)理事會的選舉權、被選舉權和表決權;

    (二)對本會工作情況、財務情況、重大事項的知情權、建議權和監督權;

    (三)參與制定內部管理制度,提出意見建議;

    (四)向理事長或理事會提出召開臨時會議的建議權。

    第二十五條理事應當遵守法律、法規和本章程的規定,忠實履行職責、維護本會利益,并履行以下義務:

    (一)出席理事會會議,執行理事會決議;

    (二)在職責范圍內行使權利,不越權;

    (三)不利用理事職權謀取不正當利益;

    (四)不從事損害本會合法利益的活動;

    (五)不得泄露在任職期間所獲得的涉及本會的保密信息,但法律、法規另有規定的除外;

    (六)謹慎、認真、勤勉、獨立行使被合法賦予的職權。

    (七)接受監事對其履行職責的合法監督和合理建議;

    第二十六條理事會的職權是:

    (一)執行會員代表大會的決議;

    (二)選舉和罷免常務理事、負責人;

    (三)籌備召開會員代表大會,負責換屆選舉工作;

    (四)向會員代表大會報告工作和財務狀況;

    (五)決定設立、變更和終止辦事機構、分支機構、代表機構和其他所屬機構;

    (六)決定副秘書長、各所屬機構主要負責人的人選;

    (七)領導本會各所屬機構開展工作;

    (八)審議年度工作報告和工作計劃;

    (九)審議年度財務預算、決算;

    (十)制定本會內部管理制度;

    (十一)決定本會負責人和工作人員的考核及薪酬管理辦法;

    (十二)決定會員的吸收或除名;

    (十三)決定其他重大事項。

    第二十七條理事會每屆5年。因特殊情況需提前或者延期換屆的,須由理事會表決通過,報黨建領導機關審核同意后,報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。

    理事會與會員代表大會任期相同,與會員代表大會同時換屆。

    二十八理事會會議須有2/3的理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。

    理事3次不出席理事會會議,自動喪失理事資格。

    二十九常務理事會由理事會采取無記名投票方式從理事中選舉產生。

    負責人由理事會采取無記名投票方式從常務理事中選舉產生。

    罷免常務理事、負責人,須經到會理事2/3以上投票通過。

    三十選舉常務理事、負責人,按得票數確定當選人員,但當選的得票數不得低于總票數的2/3。

    第三十理事會每年至少召開1次會議。情況特殊的,可采用通訊形式召開。通訊會議不得決定負責人調整的事項。

    第三十經理事長或者1/5的理事提議,應當召開臨時理事會會議。

    理事長不能主持臨時理事會會議,由提議召集人推舉本會一名負責人主持會議。

    第三節 常務理事會

    第三十本會設立常務理事會。常務理事從理事中選舉產生,人數為40-51人,且不超過理事人數的1/3。在理事會閉會期間,常務理事會行使理事會第一、三、五、六、七、八、九、十、十一、十二項的職權,對理事會負責。

    常務理事會與理事會任期相同,與理事會同時換屆。

    常務理事會會議須有2/3以上常務理事出席方能召開,其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。

    常務理事4次不出席常務理事會會議,自動喪失常務理事資格。

    第三十常務理事會至少每6個月召開1次會議。情況特殊的,可采用通訊形式召開。

    第三十經理事長或1/3以上的常務理事提議,應當召開臨時常務理事會會議。

    當理事長不能主持臨時常務理事會會議時,由提議召集人推舉本會1名負責人主持會議。

    第四節 負責人

    第三十本會負責人包括理事長1名,副理事長10-23名,秘書長1名。

    本會負責人應當具備下列條件:

    (一)堅持中國共產黨領導,擁護中國特色社會主義,堅決執行黨的路線、方針、政策,具備良好的政治素質;

    (二)遵紀守法,勤勉盡職,個人社會信用記錄良好;

    (三)具備相應的專業知識、經驗和能力,熟悉行業情況,在本會業務領域有較大影響;

    (四)身體健康,能正常履責,年齡不超過70周歲,秘書長為專職;

    (五)具有完全民事行為能力;

    (六)能夠忠實、勤勉履行職責,維護本會和會員的合法權益;

    (七)無法律法規、國家政策規定不得擔任的其他情形。

    理事長、秘書長不得兼任其他社會團體的理事長、秘書長,理事長和秘書長不得由同一人兼任,并不得來自于同一會員單位。

    第三十本會負責人任期與理事會相同,連任不超過2屆。

    三十八理事長為本會法定代表人。

    因特殊情況,經理事長推薦、理事會同意,報黨建領導機關審核同意并經登記管理機關批準后,可以由副理事長或秘書長擔任法定代表人。

    法定代表人代表本會簽署有關重要文件。

    本會法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。

    三十九擔任法定代表人的負責人被罷免或卸任后,不再履行本會法定代表人的職權。由本會在其被罷免或卸任后的20日內,報黨建領導機關審核同意后,向登記管理機關辦理變更登記。

    原任法定代表人不予配合辦理法定代表人變更登記的,本會可根據理事會同意變更的決議,報黨建領導機關審核同意后,向登記管理機關申請變更登記。

    第四十條理事長履行下列職責:

    1. 召集和主持理事會、常務理事會;

      (二)檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況;

      (三)向會員代表大會、理事會、常務理事會報告工作;

      (四)提名秘書長候選人;

      (五)研究解決秘書處提出需要及時決策的重要問題。

      理事長應每年向理事會進行述職。不能履行職責時,由其委托或理事會或常務理事會推選一名副理事長代為履行職責。

      第四十副理事長、秘書長協助理事長開展工作。秘書長行使下列職責:

    2. 協調各機構開展工作;

      (二)主持辦事機構開展日常工作,組織實施年度工作計劃;

      (三)提名副秘書長以及所屬機構主要負責人,提交理事會或常務理事會決定;

      (四)決定辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構專職工作人員的聘用;

      (五)貫徹執行理事會、常務理事會決議;

      (六)協助理事長組織召開理事會、常務理事會;

      (七)在常務理事會和理事長的領導下,主持秘書處的全面工作;

      (八)處理其他日常事務。

      第四十會員代表大會、理事會、常務理事會會議應當制作會議紀要。形成決議的,應當制作書面決議,并由出席會議成員核簽。會議紀要、會議決議應當以適當方式向會員通報或備查,并至少保存10年。

      理事、常務理事、負責人的選舉結果須在20日內報黨建領導機關審核,經同意,向登記管理機關備案并向會員通報或備查。

      第五節 監事會

      第四十本會設立監事會,監事任期與理事任期相同,期滿可以連任。監事會由5名監事組成。監事會設監事長1名,副監事長1名,由監事會推舉產生。監事長和副監事長年齡不超過70周歲,連任不超過2屆。

      本會接受并支持委派監事的監督指導。

      第四十監事的選舉和罷免:

      (一)由會員代表大會選舉產生;

      (二)監事的罷免依照其產生程序。

      第四十本會的負責人、理事、常務理事和本會的財務管理人員不得兼任監事。

      第四十監事會行使下列職權:

      (一)列席理事會、常務理事會會議,并對決議事項提出質詢或建議;

      (二)對理事、常務理事、負責人執行本會職務的行為進行監督,對嚴重違反本會章程或者會員代表大會決議的人員提出罷免建議;

      (三)檢查本會的財務報告,向會員代表大會報告監事會的工作和提出提案;

      (四)對負責人、理事、常務理事、財務管理人員損害本會利益的行為,要求其及時予以糾正;

      (五)向黨建領導機關、行業管理部門、登記管理機關以及稅務、會計主管部門反映本會工作中存在的問題;

      (六)決定其他應由監事會審議的事項。

      監事會每6個月至少召開1次會議。監事會會議須有2/3以上監事出席方能召開,其決議須經到會監事1/2以上通過方為有效。

      四十七監事應當遵守有關法律法規和本會章程,忠實、勤勉履行職責。

      四十八監事會可以對本會開展活動情況進行調查;必要時,可以聘請會計師事務所等協助其工作。監事會行使職權所必需的費用,由本會承擔。

      第六節分支機構、代表機構

      四十九本會在本章程規定的宗旨和業務范圍內,根據工作需要設立分支機構、代表機構。本會的分支機構、代表機構是本會的組成部分,不具有法人資格,不得另行制訂章程,不得發放任何形式的登記證書,在本會授權的范圍內開展活動、發展會員,法律責任由本會承擔。

      分支機構、代表機構開展活動,應當使用冠有本會名稱的規范全稱,并不得超出本會的業務范圍。

      第五十條本會不設立地域性分支機構,不在分支機構、代表機構下再設立分支機構、代表機構。

      第五十本會的分支機構、代表機構名稱不以各類法人組織的名稱命名,不在名稱中冠以“中國”“中華”“全國”“國家”等字樣,并以“分會”“專業委員會”“工作委員會”“專項基金管理委員會”“代表處”“辦事處”等字樣結束。

      第五十分支機構、代表機構的負責人,年齡不得超過70周歲,連任不超過2屆。

      第五十分支機構、代表機構的財務必須納入本會法定賬戶統一管理。

      第五十本會在年度工作報告中將分支機構、代表機構的有關情況報送登記管理機關。同時,將有關信息及時向社會公開,自覺接受社會監督。

      第七節 內部管理制度和矛盾解決機制

      第五十本會建立各項內部管理制度,完善相關管理規程。建立《會員管理辦法》《會費管理辦法》《理事會選舉規程》《會員代表大會選舉規程》《分支機構管理辦法》等相關制度和文件。

      第五十本會建立健全證書、印章、檔案、文件等內部管理制度,并將以上物品和資料妥善保管于本會場所,任何單位、個人不得非法侵占。管理人員調動工作或者離職時,必須與接管人員辦清交接手續。

      第五十本會證書、印章遺失時,經理事會2/3以上理事表決通過,在公開發布的報刊上刊登遺失聲明,可以向登記管理機關申請重新制發或刻制。如被個人非法侵占,應通過法律途徑要求返還。

      第五十本會建立民主協商和內部矛盾解決機制。如發生內部矛盾不能經過協商解決的,可以通過調解、訴訟等途徑依法解決。

       

      第五章 資產管理、使用原則

      五十九本會收入來源:

      (一)會費;

      (二)捐贈;

      (三)政府資助;

      (四)在核準的業務范圍內開展活動、提供服務的收入;

      (五)利息;

      (六)其他合法收入。

      第六十條本會按照國家有關規定收取會員會費。

      第六十本會的收入除用于與本會有關的、合理的支出外,全部用于本章程規定的業務范圍和非營利事業。

      第六十本會執行《民間非營利組織會計制度》,建立嚴格的財務管理制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。

      第六十本會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算,實行會計監督。會計人員調動工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續。

      第六十本會的資產管理執行國家規定的資產管理制度,接受會員代表大會和有關部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的,接受審計機關的監督,并將有關情況以適當方式向社會公布。

      第六十本會重大資產配置、處置須經過會員代表大會或者理事會(常務理事會)審議。

      第六十理事會(常務理事會)決議違反法律、法規或章程規定,致使社會團體遭受損失的,參與審議的理事(常務理事)應當承擔責任。但經證明在表決時反對并記載于會議記錄的,該理事(常務理事)可免除責任。

      本會換屆或者更換法定代表人之前,必須進行財務審計。

      法定代表人在任期間,本社團發生違反《社會團體登記管理條例》和本章程的行為,法定代表人應當承擔相關責任。因法定代表人失職,導致社會團體發生違法行為或社會團體財產損失的,法定代表人應當承擔個人責任。

      六十八本會的全部資產及其增值為本會所有,任何單位、個人不得侵占、私分和挪用,也不得在會員中分配。

      第六章 信息公開與信用承諾

      六十九本會依據有關政策法規,履行信息公開義務,建立信息公開制度,及時向會員公開年度工作報告、第三方機構出具的報告、會費收支情況以及經理事會研究認為有必要公開的其他信息,及時向社會公開登記事項、章程、組織機構、接受捐贈、信用承諾、政府轉移或委托事項、可提供服務事項及運行情況等信息。

      本會建立新聞發言人制度,經理事會或常務理事會通過,任命或指定1名負責人作為新聞發言人,就本組織的重要活動、重大事件或熱點問題,通過定期或不定期舉行新聞發布會、吹風會、接受采訪等形式主動回應社會關切。新聞發布內容應由本會法定代表人或主要負責人審定,確保正確的輿論導向。

      第七十條本會建立年度報告制度,年度報告內容及時向社會公開,接受公眾監督。

      第七十本會重點圍繞服務內容、服務方式、服務對象和收費標準等建立信用承諾制度,并向社會公開信用承諾內容。

      第七章 章程的修改程序

      第七十對本會章程的修改,由理事會表決通過,提交會員代表大會審議。

      第七十本會修改的章程,經會員代表大會到會會員代表2/3以上表決通過后,報黨建領導機關審核,經同意,在30日內報登記管理機關核準。

      第八章 終止程序及終止后的財產處理

      第七十本會終止動議由理事會或者常務理事會提出,報會員代表大會表決通過。

      第七十本會終止前,應當依法成立清算組織,清理債權債務,處理善后事宜。清算期間,不開展清算以外的活動。

      第七十本會經登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。

      七十七本會終止后的剩余財產,在黨建領導機關和登記管理機關的監督下,按照國家有關規定,用于發展與本會宗旨相關的事業,或者捐贈給宗旨相近的社會組織。

      第九章 附 則

      七十八本章程經2021年7月10日第六屆二次會員代表大會表決通過。

      七十九本章程的解釋權屬本會的理事會。

      第八十條本章程自登記管理機關核準之日起生效。

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